工作内容：
1. 负责人员招聘、培训、考勤、工资核算及人员入职在职离职期间管理；
2. 负责全公司日常行政事务管理，组织安排公司各项办公会议；
3. 负责公司办公设施管理，公司车辆的管理、维修、保养工作；
4. 负责公司食堂、宿舍管理；
5. 负责组织公司企业文化建设工作，定期开展各项拓展活动，提升企业凝聚力。

任职要求：
1. 具有大专以上学历，1年以上工厂人事行政后勤管理经验；
2. 有良好的综合协调能力和组织管理能力，能够独立组织各项培训和拓展活动。

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