主要工作职责： 
根据公司每年下达的销售任务，制定销售战略和销售计划
1. 基于销售计划，结合市场动态，更新销售策略
2. 协调相关资源，领导下属员工完成销售目标
3. 标准、流程的实施与控制
4. 向公司汇报经营和管理工作
5. 牵头重大客户的营销工作
6. 牵头寻找和选择银行、保险公司等中介合作机构，并维护和拓展业务合作关系
7. 团队建设和人员培养
8、协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理；完成总经理委派的与其他部门协调执行的工作以及其他临时性工作



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