可应届大学生，需要有自信，肯学习。执行能力强
善于交流
负责员工劳动合同的签订和管理工作；
受理员工投诉，代表公司处理劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼，确保建立和谐的劳动关系，维护公司良好的雇主形象；
各部门人员的日常考勤，及店面销售人员的排班、休息日协调

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！