电话销售专员5名：
岗位职责
（1）收集和分析相关产品的市场信息，了解客户的需求;
（2）收集客户信息，并对客户信息进行分析，寻找合适的销售对象;
（3）使用电话联系客户，发掘潜在的客户资源;
（4）了解客户的具体需求，向客户介绍产品，服务周到尽力促成销售;
（5）接听客户来电，帮助客户了解产品信息，针对客户的需求介绍相关的产品;
（6）记录销售过程，跟踪并确保及时收回销售款项。

（7）对客户进行回访，保持良好的客户关系;
（8）电话销售数据统计分析;
（9）完成领导交给的其他任务。
应具备的能力
（1）心态调整能力，电话销售人员常常被客户拒绝，慢慢形成害怕打电话的心态，良好的心态是促成销售的关键因素;
（2）善于总结经验并学习，在电话销售中，失败的经验总是很多，如果失败后就直接让经验溜走，明显是不明智的，从失败中学习成功经验，也是电话销售人员必备的武器;
（3）具备良好的沟通能力，电话销售不像面对面销售，能有视觉进行辅助，所以电话销售人员更应该具备良好的沟通能力;
（4）具备随机应变能力，在销售过程中遇到问题，需要电话销售人员能够随机应变解决问题，防止让顾客出现反感;
（5）具备一定的销售技巧，以诚心打动消费者。
 任职条件
(1)市场营销相关专业大专以上学历;
(2)具备1年以上相关工作经验;
(3)了解产品本身的使用以及性能，掌握产品市场状况，了解客户的需求以及心理;
(4)具备良好的心态和积极的工作热情;
(5)热爱销售行业。 
电话销售职业发展：
电话销售人员一般要求具备比较高的销售能力，其职业发展方向是销售主管、销售经理，电话销售与一般面对面销售相比，缺乏产品的实际感官，缺乏视觉印象，容易让人产生反感的心态，尤其是很容易被人挂电话使电话销售人员产生电话抗拒心理。要想成为一名成功的销售人员，要客服以上困难，并掌握一定的销售管理能力，才能成为销售主管、销售经理。
电话销售收入：
电话销售的收入一般是由底薪+提成构成，收入的高低取决于销售业绩，一般的电话销售人员的月收入在5000元左右，成功的电话销售人员的收入在7000-20000元。戴尔公司的电话销售人员的一年销售额在500万元。
公司是多元化、现代化、国际化的综合性IT服务企业.自2010年开始从事国内、国际知识产权代理业务；项目材料撰写及项目申报；网站、小程序、APP开发及运维服务至今已有十余年代理服务经验。
完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 
以上岗位均不提供食宿，待遇面谈，试用期3个月，周日+法定假日休息。转正后签定正式劳动合同，缴纳保险，周日+法定假日休息+周六轮休。


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