要求：具备一定的销售管理能力，吃苦耐劳、善于学习、服从公司安排，有农资销售经验优先。
岗位职责：
1、对门店周边的种植作物品种、用药用肥成本和农户的种植习惯有清楚的了解和掌握，并能针对主要作物制定适合本店的销售和促销计划；
2、负责门店库存管理，做好高利润产品、热销产品和人气产品的库存管理和优化工作.
3、依据公司的产品，做好重点产品、重点作物的试验、示范、客户开发、效果跟踪，技术讲座、推广、农民会，新产品推介计划、执行和跟踪；
4、做好本店区域范围内合作社、大户、蔬菜瓜果经济作物施肥的开拓和开发，通过建立样板点，示范户，做到门店的可持续、可复制发展；
5、 客户信息档案的建立和跟踪、回访；
6、店内商品陈列、布置，货物堆放，门店的广告宣传；
待遇：试用期2000元/月（3个月），试用期满后2200元/月。
    每季度考核奖金+每年度业务销售提成+每年工龄工资
年薪:5万至7万
福利：公司月休息3天
    入职员工每年购买意外险
有员工食堂
 工作地点：通海县兴蒙乡三组（玉通公路旁）
联系人：13577717391（姜）13577713677（赵）

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！