岗位职责：
1.品牌规划：协助公司市场战略和执行品牌规划。
2.市场调研：定期组织市场调研，收集市场信息，尤其是10县（区）合作伙伴和对应客户，分析市场动向、特点和发展趋势。
3.竞品分析：收集有关竞品的信息，掌握当地市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。
4.客户管理：负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。定期组织拜访客户，及时反馈处理客户异议和投诉
5.基础业务：根据公司业务资源及战略发展，负责我市合作伙伴的招募、培训、绩效考核、维护工作，负责指定业务向县（区）纵深拓展。
6.活动支持：根据目标及预算管理销售活动，并监督贯彻实施。
7. 售后跟进：处理合作伙伴和客户反馈信息及售后问题，会同技术部和运营部，对公司产品和服务进行优化和提升提出建议。
8.财务管理：处理各种对账及付款、客户回款问题。并根据公司的销售费用管理规定及销售部门的费用预算指标制定资金预算计划。
9. 文档管理：整理各种业务文档和知识文件、合同签订，同时做好相关产品总结。
10.培训管理：组织对部门成员业绩档案的建立，定期组织进行业绩考核和专业培训。
专业技能：
1、办公软件熟练应用；
2.具备一定市场营销知识积累，具备一定的互联网思维，对市场开拓工作有自己理解，具备能独立制作客户解决方案的能力；
3、具备一定市场营销的工作经验和业绩；
4、具备良好的团队合作精神，具备解决问题能力和判断力；
5、具备认真负责的态度和公平公平的原则；
6、思维敏捷、沟通和理解能力较强，责任心强，适应性强，具备较好人际交往能力，能够较快融入新
7、工作积极主动，具备良好的抗压能力；

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！