1、负责分公司全面管理工作，对分公司整体销售业绩负责；
2、根据总公司整体发展战略规划，制定、组织及推动实施分公司的中、长期发展战略规划；
3、根据总公司考核要求完成创收，客户开发，管理客户资源等各项指标；
4、指导并负责分公司员工的年度工作指标，全面提升员工的工作技能水平；
5、负责分公司推行企业文化管理体制的执行和建设；
任职资格：
1、物流管理、行政、市场营销等相关专业，大专以上学历，3年以上管理工作经验；
2、有较强的领导、沟通、协调能力，有较强的市场分析、营销、推广能力；

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！