1、负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的考评考绩工作；
2、协助部门经理完成推广产品的具体业务管理工作，协助部门经理拟定销售计划、分解目标、报批并督导实施；
3、负责组织销售市场调研，信息收集和政策的研究工作，及时掌握市场动态。跟踪掌握市场行情，及时提供合理和有效的营销策略。
4、协助部门经理汇总市场信息，提报项目调整、修改建议；把握重点客户，参加重大销售谈判和签订合约；
5、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析；关注销售人员心态变化，及时沟通处理；
6、负责健全部门组织架构，对部属分工授权、检查、报告制度，对其业务进行评估做到责任到人，合理调配，以保证部门各项工作业务的完成；
7、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给部门经理。
8、负责营销资料（出、入库单、销售单、库存、损耗等）系统录入，并与昆明公司核对相关数据。妥善保管电脑资料，不泄露与销售相关信息
9、完成上级交办的其他工作。
具体工作地：缅甸仰光  柬埔寨金边   福利：基本工资+ 五险+意外险+国家节假日+节日福利

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