1. 本科以上学历，法律相关专业，侧重经济法、民法；
 2. 对民法、经济法有实际工作经历，对于工程劳务纠纷有相关工作经验；具有较好的文字功底；
 3. 工作内容主要为负责公司法律相关问题的处理，对公司工程劳务合作关系进行合理的风控，处理工程实施过程中出现的法律问题。
 4.优秀应届毕业生可放宽条件。
（注：合同方式为劳务派遣）

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