1、全面负责酒店的日常管理工作，根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务；2、监督酒店的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实；3、及时掌握酒店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护；4、负责安排酒店所有工作人员的工作分工；5、建立、维护良好的公共关系。6、熟悉OTA线管理。7 有责任心，有主观能动性，能处理好内外部关系，积极乐观，能带动团队正能量。

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