项目定位
1) 按照权限参与集团组织的新项目定位。
2) 组织本地后续项目（分期）定位工作，提交集团评审。
3) 配合集团设计中心建筑设计，从营销策划角度提出意见。
业务管理
1) 组织相关部门及人员编制项目销售价提案。
2) 负责项目营销费用核算及控制。
3）审核部门对外各项业务合同，指导本部门的合同、文件及客户资料建档与管理。
4) 负责项目推广宣传渠道的确定及费用审核。
5) 负责项目销售内、外奖励费用的审核与管理。
6) 负责项目营销方案审核。
7) 协助总经理完成项目销售指标。
8) 负责优化并落实各项制度、流程及业务管控标准，加强全程的监管。
部门规划管理
1） 根据项目公司年度经营计划，编制本部门年度、季度、月度工作计划，及时报送相关部门并组织实施。
2） 根据本部门年度、季度、月度计划完成情况，确定改进措施。
绩效管理
1） 配合集团建立本部门关键绩效考核指标。
2） 根据集团绩效管理制度及考核方案，开展绩效考核工作。
其他工作
1） 组织本部门员工的内部日常业务培训和岗位培训。
2） 完成领导交办的其他工作。
任职资格
1) 年龄：30岁以上
2) 学历：市场营销专业相关本科以上学历。
3) 培训：市场营销、房地产营销。
经验：10年以上营销管理类工作经验，熟悉招商工作，有过大型房地产营销管理且整盘操作的经验者优先考虑。

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