岗位职责：
1、公司各单位重点经营（生产、资产、接地）数据的追踪梳理，形成有价值报告；
2、各单位重点专案的协调处置及进度追踪，及时向总经理报告；
3、沟通、协调相关部门，推动MBOS相关工作开展；
4、重大SDA项目立项及推进进展追踪；
5、推动各单位企业文化活动的宣传和开展，加强企业文化的建设，增强员工凝聚力和归属感；
6、总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，管理、汉语言文学或林学及相关专业；
2、具有五年及以上的相关工作经验，有林业工作经验优先；
3、具有良好的公文写作水平和较强的沟通、协调能力；
4、有较强的逻辑思维能力，有自己独特的见解和观点，同时具备良好的执行力。

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