、岗位职责

1、因材施教、提供1-6年级语文课程教学服务。

2、灵活应对不同年龄段的学生，帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，掌握高效的学习方法。

3、紧密结合学生教学进度，为学生查漏补缺，帮助学生尽力提高成绩。

4、记录学生个人档案，积极和学生家长进行沟通。

5、完成校方安排的其他任务。
、福利待遇

1、薪酬：

A、底薪+课时提成，年薪6万-15万+奖金

2、福利

A、分校校长可成为公司的合伙人    B、五险一金

C、年度体检    D、带薪年假

E、出国游    F、年终奖金
企业培训机制

1、入职培训：企业文化、沟通技巧培训、专业知识技能培训、授课技巧培训

2、定期培训：职业素养、授课技巧、专业知识、团队建设、管理能力、心理学知识
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