其它福利： 面谈
岗位职责
1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。 
2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。 
3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。 
4、 在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。 
5、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 
6、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 
7、 协助总经理处理各种日常事务，完成总经理安排的其他事情;
8、有较好的语言表达、沟通能力，良好的团队协作精神。 
任职要求
大专以上学历，1年以上相关经验。
熟悉办公自动化，熟练使用办公软件。品貌端庄，气质好，亲和力佳; 
办事稳重。性格开朗、主动性强；

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