一、岗位职责：
1、按照领导的安排，协助其他部门组织企业的重大活动；
2、在企业经营计划、销售策略、运作等方面向总经理提供相关解决方案；
3、协助总经理进行企业文化、战略发展的规划，配合开展企业文化工作；
4、领导交办的其他工作。

二、任职要求：
1、形象良好，能适应经常外出工作，有驾驶证者优先；（大专以上应届毕业生有符合要求者亦可）
2、表达流利，洞察分析能力强，能吃苦耐劳；
3、具有良好的沟通和谈判能力；
4、有找店铺工作经验及熟悉行业运作者优先。

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