其它福利： 享受国家规定带薪假期。
岗位职责
1、负责人员招聘、员工入职离职办理、绩效考核、员工考勤整理、档案资料录入及管理。
2、负责劳动合同的签定与管理。 
3、负责工伤、社保申报与办理。 
4、负责公司摩托车辆管理、司机出车单据审核。 
5、负责部门各项报表记录及统计。 

任职要求
1、大专以上学历，25-38岁，三年以上人事行政管理经验，了解各种招聘渠道。 
2、熟悉工伤、保险及社会保险福利等政策法规及流程； 
3、具有较强的计划、沟通、协调能力和较强执行力； 
4、熟悉相关法律法规，懂得处理员工劳动关系、劳动纠纷及相关法律流程； 
5、工作有条理，细致，认真踏实，责任心强，努力肯干，原则性强； 
6、懂得薪酬管理及相关劳动法律法规。 

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！