：一、工作内容
1.团队的建设与组织。
2.完成公司分配的任务。
3.公司文件的上传下达。
4.会议安排及日常管理工作。

二、任职资格
1.学习能力较强，喜欢跟人打交道，
2.执行能力强。
3.敢于挑战高薪。
4.服从组织安排，有团队精神。
5.态度端正，认真负责。
6.年龄18-50岁

三、我们的优势
1.我们坚信“能力=价值”，经验代表的是过去，我们更在乎你的未来，希望你全力以赴，更上一层楼。
2.公司免费培训，有人教有人带，不在乎你的经验、资历，学历代表的是过去，学习力代表的是未来。
3.晋升无需投票，摒弃传统行业的资历关、学历关、背景关、经验关。领导没有决定权，你的晋升由你的能力决定。避免关系户、背景户的出现。
4.免费培训:专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。
5.团队氛围好，主动关照新人。 

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！