岗位职责：
1. 制定品类和生意规划、负责新供应商进场或年度谈判工作；
2. 根据公司的统一要求，负责与供应商的洽谈、合同谈判及新品引进；
3. 制定合作条款，管理供应商入场后行为，与供应商建立长期稳定的合作关系；
4. 负责正价商品、特价商品、季节性单品的采购和谈判工作；
5. 随时掌握超市的库存和销售情况，针对不同部门的销售业绩，分析并优化当前商品结构；
6. 配合门店营运、指导门店安排布局和商品陈列；
7. 分析报价、财务报告、销售和进货数据；
8. 随时掌握市场行情，做好市场分析，拓宽采购渠道和保障公司利益；
9. 负责门店与供应商协商商品的进度、退货、缺货及滞销品的处理工作。

岗位要求：
1. 大专以上学历，零售相关专业，需有商超相关领域工作经验；
2. 熟练使用相关办公软件及具备基本的网络知识；
3. 具备良好的团队意识、沟通能力及抗压能力；
4. 具有较强的分析判断能力和应变能力；
5. 具有参与公司市场战略、经营战略、新店筹备等实战经验；
6. 具有一定的供应商资源、供应商管理和合作管理经验。

公司福利：
1. 签订劳动合同，缴纳五险；
2. 行业竞争力的薪酬；
3. 节日福利，生日福利；
4. 年终双薪，丰厚的年终奖分享制度；
5. 带薪年假；
6. 家人般的企业文化；
7. 有机会到新加坡集团深造学习。

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！