1、参与公司经营发展战略的制定，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作；
2、全面统筹负责集团公司的行政管理工作，包括流程制度管理、会务外联管理、文印资质管理、档案资料管理、采购资产管理、安保后勤管理等；
3、建立并完善公司行政管理体系，制定和完善行政管理制度，做到依章办事，有章可循，规划公司的各项行政运营管理；
4、制定行政管理中心的工作计划和具体实施，为团队赋能，激发团队活力。

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