前期学习工作内容：
1、站内作业：正向快件到站、解封车、验货、分拣、出站；逆向快件入站、分拣、装箱、交接封车，保温箱等容器交接，自寄自取快件接待、三方资源快件交接；
2、站内标准化：站内物资、设备、工具盘点，站内6S作业；
3、异常跟进：疑似遗失数据监控、应到未到差异核对、串站凯南处理-站转站/返调度，货物异常上报-未到货/破损，已验货未收货差异核对、滞留件盘点、质控系统/判责系统异常处理，全天异常订单跟进闭。
岗位培养方向：
1、能深入学习500强企业的各种规章制度和各项工作流程；
2、能全面认识物流现场操作模式；
3、协助站长对营业部人、事、物进行管理，1-3年可独立带站；
4、往营业部经理和分拨中心管理岗方向培养，有专人带教与培养。
岗位要求：
1、2025年毕业，大专及以上学历，物流专业优先考虑；
2、吃苦耐劳，能接受从基层做起；
3、有志长期在物流行业发展。
京东员工福利：
1．公司在快速的发展，你也会随着平台的快速发展而快速成长；
2．公司给每个人缴纳五险一金；
3、餐补、高温补贴、意外险、员工团建活动、完善的人才培养机制
4、我们可以根据您的意愿尽量就近安排您想去的营业部……
（众多福利等您入职探索喔）


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！