岗位要求:
1.人事工作：人员的招聘信息的发布及关注、组织面试，办理入职登记及离职工作。
2.社保缴纳工作：每月社保及公积金的缴纳工作，新员工入职与离职的参保和停保工作。
3.党建工作：根据党委下发的文件处理本公司党支部的工作。
4.行政相关工作：合同的拟定及整理登记工作，领导交代的其他工作。
5.办公室的物资管理及采购工作。
6.招投标工作：因不同企业业务要求，需要制作标书及比选文件。
7.宣传工作：公众号的维护。
8.其他事宜。
 
岗位职责：
1.认真细心的处理领导交代的工作及主动完成手里需要定时完成的事项。
2.因工作需要会与客户单位领导有接触沟通，需要有良好的沟通能力和应变能力。
 
另：有良好的驾驶经验者优先。

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