岗位职责：
1.经公司面试审核通过后，在公司的各个部门进行轮岗学习，对部门运营做详细了解；
2.熟悉部门运作及相关紧急事件处理解决方案；
3.责任心强，有挑战高薪的欲望，愿从基层做起，培养自身的综合能力；
4.负责对公司员工的培训，有良好的客户服务意识；
5.培养管理型人才，前期协助主管，优秀者可获得广阔的晋升空间。

任职要求：
1.男女不限，专业不限，公司从零培养人才；
2.有上进心，自信，乐观的心态，具有团队协作意识，超强的执行力和配合意识；
3.具备想法和态度，愿意从基础工作开始学习，不断学习积累，挑战自我；
4.具备较强的学习能力，用心了解和学习企业文化和系统，以结果为导向；
5.具备一定的分析及判断能力、良好的客户服务意识和综合素养、有较强的抗压能力和团队精神、善于挑战；
6.公平公正的发展和提升空间。

福利待遇：
1、购买五险一金；
2、实习期工资3000+免费住宿，跟着主管总监学习和了解公司；
3、转正5000+职位晋升；
4、国家法定节假日正常放假:；
5、每个季度公司公费旅游，平常大大小小的聚餐，KTV等丰富的娱乐活动
我们真诚地邀请你一起共创未来！
公司地址：昆明市盘龙区北京路摩玛大厦二期A座21楼2109室；
面试须知：请您投递简历后保持电话畅通，注意接听电话，查收短信，请携带本人简历一份（或者到公司填一份也可以）；
可乘坐地铁1、2号线到穿心鼓楼站B出口出即可直达
本公司郑重承诺：所有岗位不收任何费用，住宿不收取任何费用，公司免费提供岗位职能培训，敬请求职者周知

联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！