1、负责办公室日常办公制度维护、管理。
  2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。
  3、行政物资的领用
  4、处理公司对外接待工作。
  6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
  7、协助总经理处理行政外部事务。
8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
任职要求：
1、18-28岁，大专及以上学历
2、行政管理、人力资源相关工作经验者优先；
3、有较好的协调管理能力、沟通能力

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