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职位详情
岗位要求:
1.协助总裁处理对外联络及外部公共关系维护;
2.负责及时传达总裁的各项指示安排,起草总裁交办的信函、演讲稿、报告等各类文件;
3.负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向总裁汇报各项工作进度;
4.负责安排总裁各项会议,负责会议内容的记录与整理;
5.协助总裁调查研究、了解公司经营管理状况并提出意见或建议,供总裁决策
6.负责总裁的日程安排
任职资格:
1. 27-40岁,本科及以上学历,文学或法学相关专业,计算机、金融、企业管理、法律专业优先考虑;
2.有三年以上董事长/总裁助理工作经验,熟悉文化领域等国家政策法规;
3.优秀的语言组织能力和表达能力与沟通能力、应变力及执行力;
4.有公文写作功底(含商务信函、主题报告、会议纪要等);
5.有良好的沟通协调能力,敢于承担,工作富有积极性;
6.有一定的外语能力;
7.可接受外派或出差;
薪酬待遇:
1.试用合格后,综合工资5000-10000元;
2.8小时工作制+双休+法定节假日;
3.公司其他福利待遇(有房补,交通补助,餐补,学历,工龄等);
4.有完善的晋升机制和发展空间。
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