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{bc_job_count}个职位
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职位详情
职位描述
1、员工入职、离职、异动的办理;
2、采购办公物品的更进;
3、日常工作的更新持续;
4、监督实施劳动合同的签订;
5、其他行政人事相关工作。
6、领导交办的其他事项。
任职条件
1、高中以上学历,1年以上相关工作经验;
2、熟练使用WORD\EXCEL\PPT等计算机软件;
3、组织能力、语言表达能力强,良好的沟通能力,有一定的文字表达能 力;
4、能承受压力,独立开展人事招聘工作。
5、协助管理后勤方面事务;
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