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储备干部 (5人)
官渡区
全职
大专以上
不限经验
20岁-60岁
不提供住宿
保障福利
  • 社会保险
职位动态
1周前
HR最近登录时间
3天左右
HR平均回复时长
职位详情
一.公司介绍
    家韵找房,成立于2009年,是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产等房产交易服务,并拥有房屋数据、人群数据、交易数据,以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升。
    家韵找房致力于搭建房产服务者生态平台,从经纪人招聘到培训,从服务标准制定到内部品质监控,都有严格的标准。从而让经纪人都能提供标准化的专业服务,让经纪人职业化。
2020年9月与字节跳动开启战略合作,房源推广以及商机流量等通过幸福里,今日头条,抖音短视频等平台展开,大幅度促进品质交易。未来还将与天猫好房达成战略合作,成为云南第一个天猫好房旗舰店。十月在昆明开设四个新房门店,主打公司合作的新房楼盘项目。(楼盘有中通世纪广场,远洋新干线,广电苑,众和康园商铺,古滇名城,金茂国际,彩云城,华侨城花都时区,春城365,蓝光天樾,绿地健康城,融创孔雀镇,俊发蓝湖俊园等50多个项目。)【岗位职责】
1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息, 并根据客户需求,帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务;
2.通过Online to Offline(O2O)模式,运用贝壳网、A+系统等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务;
3.参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系;
4.深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。
【岗位要求】
1.2020&2021届全日制统招大专及以上学历
2.气质亲和,具有较强的沟通能力,有良好的服务意识;
3.诚实守信,具有较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;
4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力,抗压能力强;
5.具有较强的学习管理能力,统筹组织能力。

【薪酬福利】
1.具有竞争力的薪酬:
底薪3400元/月(管培生补贴2000元,补贴12个月)
入职第一个月开单,转正奖励2000元;
入职第二个月开单,转正奖励1000元。
【培训体系】
完善的培训体系
1.岗前培训:正式上岗前,专业知识技能培训和拓展训练;
2.融合训:入职1月内,进行业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训;
3.衔接训:入职1-2月后,针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训;
4.业务全级训:入职3-5月后,根据业务不同阶段,进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“;
5.晋升岗位训:针对储备干部及晋升干部,提供MVP、SVP、商圈经理培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位。

联系我时,请说是在百城招聘网上看到的,谢谢!
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企业信息
昆明家韵房地产经纪有限公司第二分公司
民营企业 | 500—1000人
昆明市官渡区呈贡区
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